Vous êtes ici : Accueil » Stratégie RH » Représentant du personnel

Représentation du personnel, nomination et reunions

illustration vote représentants du personnel

Qui sont les représentants du personnel ?

Pourquoi, comment et dans quel cas élire des représentants du personnel ? Si vous vous posez ces questions alors vous avez besoin de CACLS ! Mais avant tout chose, redéfinissons ensemble ce que sont les représentants du personnel :

# Des salariés élus qui représentent les salariés de l’entreprise ;

# Des missions spécifiques : CSE, CSSCT

# Mais aussi accompagner les demandes des salariés tant personnelles que collectives.

Un CSE très encadré

Votre entreprise possède plus de 11 salariés ? Un CSE (Comité Social et Economique) doit être obligatoirement mis en place. Notre équipe est là pour vous accompagner dans cette démarche.
De nombreuses obligations légales encadrent les représentants du personnel telles que :

# Leur élection ;

# Les réunions entre représentants du personnel ;

# L’élaboration de l’ordre du jour et le suivi du procès verbal.

illustration réunion CSE bulles de discussion
illustration réunion CSE bulles de discussion

Un CSE très encadré

Votre entreprise possède plus de 11 salariés ? Un CSE (Comité Social et Economique) doit être obligatoirement mis en place. Notre équipe est là pour vous accompagner dans cette démarche.
De nombreuses obligations légales encadrent les représentants du personnel telles que :

# Leur élection ;

# Les réunions entre représentants du personnel ;

# L’élaboration de l’ordre du jour et le suivi du procès verbal.

illustration expertise CACLS stratégie RH

L’expertise CACLS pour vous accompagner

Forte de son expérience, CACLS vous guide dans la gestion des Instances Représentatives du Personnel dans le respect des obligations légales.

Vous avez également besoin d’organiser des élections professionnelles afin d’élire les représentants de vos salariés ? CACLS s’occupe de leur mise en place et de leur déroulé !